SUEUM exhorta a funcionarios a informarse de los resultados de transparencia

Por: Redacción.

El Sindicato Único de Empleados de la Universidad Michoacana (SUEUM) obtuvo una calificación de más de 96.98 por ciento en materia de transparencia, información que algunos funcionarios desconocen, señaló el secretario general, Eduardo Tena Flores.

Tal es el caso, dijo, del presidente interino del PRD, Antonio Soto Sánchez, quien sin causa ni conocimiento ha criticado al sindicato incluso involucrándose en la vida interna del mismo.

“Desconozco si hay intereses políticos en sus declaraciones, pero debe informarse de la situación, ya que además de que hemos cumplido con entregar la documentación que nos piden, tenemos un portal que se puede consultar cualquier dato y la información se replica a nivel nacional”.

El dirigente apuntó directamente al perredista a quien le aclaró que son 8 periodos en los que ha sido electo de acuerdo a los estatutos del SUEUM, mediante un proceso observado por la Comisión de Vigilancia y Fiscalización y los miembros del Comité Ejecutivo saliente, en proceso “totalmente democrático”.

“Tengo un salario de 23 mil pesos mensuales, con lo que sustento la vida de mi familia, por lo que esté señor debería de demostrar sus dichos cuando habla de yates, viajes en aviones y el uso de vehículos caros, que hablé con la verdad, investigue y si yo en mis 21 años de gestión de alguien o de usted algún recurso que haga avergonzarme, lo demuestre”.

Tena Flores aceptó que se ganó el amparo que interpuso en contra del Instituto Michoacano de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales, pero aclaró: “No nos negamos a transparentar, sino que hay datos en los que no queremos poner en riesgo a nuestros agremiados, pues se trata de datos personales”.

Advirtió que también se ha realizado un proceso en contra de funcionarios que acusan personalmente al dirigente de mal manejar las prestaciones de los sindicalistas.

Además de que defendió que no se tratan de prestaciones excesivas, pues hay compensaciones más altas que se autorizan a sí mismos y nadie los vigila en ese sentido.

“Nosotros continuaremos con la transparencia, no tenemos nada que ocultar en materia del manejo del recurso universitario y sindical, incluso eso lo vigilan los propios agremiados, exprés”.

Tena Flores manifestó que el sindicato cumple con entregar a los trabajadores todo lo estipulado en el Contrato Colectivo de Trabajo y lo acordado con las autoridades, por lo que fue un error que se le cuestionaran los recursos de las prestaciones que no maneja el sindicato, sino que son depositados directamente por la autoridad y mediantes cuentas individuales, por ello el amparo habla de proteger los datos particulares del padrón.

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